Получение заработной платы по доверенности: особенности документа

  • Получение заработной платы по доверенности: особенности документа Гадание на кофейной гуще — это одна из старейших методик гадания, которая берет свое начало на древн…
  • Получение заработной платы по доверенности: особенности документа Жизнь идёт, а черед событий не сменяет друг друга. Работа, дом, работа, затем выходные и так изо дня…
  • Получение заработной платы по доверенности: особенности документа Все женщины не терпеливы и мы все это знаем. Каждая женщина мечтает быть любимой и любить так, как б…
  • Получение заработной платы по доверенности: особенности документа Иногда в жизни бывают крупные неприятности. Бывает череда неприятных событий. Кто виноват в этих обс…
  • Получение заработной платы по доверенности: особенности документа В наше время встретить человека, который не изменяет очень сложно. Большинство партнеров ищут новых …
  • Получение заработной платы по доверенности: особенности документа Желаете ведать наверняка о том, что у него на сердце, есть ли там тоска, тогда обратитесь к проверен…
  • Получение заработной платы по доверенности: особенности документа Ваш любимый избранник всё время говорит и обещает, что уйдёт от жены. Вам уже надоело слушать его пу…
  • Получение заработной платы по доверенности: особенности документа Каждая женщина мечтает о мужчине, который будет любить ее такой, какая она есть. Муж для любой женщи…
  • Получение заработной платы по доверенности: особенности документа Магические знаки могут подсказать о прошлом, дать оценку настоящему и заглянуть в будущее человека. …
  • Получение заработной платы по доверенности: особенности документа В вашей жизни всё идёт как по маслу. Вы встретили человека с кем вы счастливы. Он красив, молод, бог…
  • Данное гадание считается альтернативой карточным предсказаниям и делается на бумаге. Прибегнув к нем…
  • Ваш милый избранник находит постоянные отговорки, при вас может заглядываться на других барышень. А …
  • Цыганские карты издавна славились своими точными предсказаниями. Раньше на таких картах гадали тольк…
  • Взаимоотношение людей – это частая тема, которую хотят раскрыть женщины. Найти в ней ответы на свои …
  • Есть люди, которые прожили жизнь и многое знают, умеют делать и знают ответы на все жизненные вопрос…

Гадание на кофейной гуще — это одна из старейших методик гадания, которая берет свое начало на древнем Востоке. Спустя сотни лет гадание не утратило свою популярность и по сей дней гаданием на кофе пользуются многие. …

Читать далее »

Проверенное гадание на кофейной гуще на любовь верно отражает то, что происходит в отношениях двоих. С помощью символов возможно просмотреть препятствия на пути пары, удостовериться в истинных чувствах партнера и получить предупреждение о неприятных событиях. …

Читать далее »

Популярное гадание на кофейной гуще на будущее — это быстрый и верный способ узнать о том, что ожидает в ближайший период. Традиция разгадывания кофейной символики пришла с Востока еще несколько веков назад и с тех …

Читать далее »

Восточное гадание на кофейной гуще на любимого теперь доступно и в онлайн варианте. Это древнейшее гадание, которым пользовались дамы, чтобы выведать все тайны и намерения возлюбленного. Отношение мужчины, его думы и планы относительно вас станут …

Читать далее »

Уникальное гадание на кофейной гуще на настоящее и ближайшее будущее пользуется популярностью в России, хотя когда-то пришло с Востока. После чашечки кофе ее принято было перевернуть от себя, а затем по символам разгадывать грядущие события. …

Читать далее »

Данное гадание считается альтернативой карточным предсказаниям и делается на бумаге. Прибегнув к нему, вы узнаете о чувствах любимого и получите ответ на вопрос «Скучает ли он по мне?». Несмотря на свою необычность и кажущуюся простоту, …

Читать далее »

Желаете ведать наверняка о том, что у него на сердце, есть ли там тоска, тогда обратитесь к проверенному гаданию. Это уникальный расклад, что откроет истинные чувства втайне от вашего кавалера. «Скучает ли он по мне» …

Читать далее »

Руны – хорошие предсказатели на будущее человека. Бесплатно узнать о будущем можно на нашем сайте. Какие перемены готовит судьба? Будет ли новый брак, пополнение в семействе? Будет ли бизнес? Какие повороты судьбы ждут в отношениях? …

Читать далее »

Образец доверенности на получение зарплаты 2020 года

Получение заработной платы по доверенности: особенности документа

Законодательство обязывает работодателей выплачивать заработную плату минимум два раза в месяц. Как правило, в середине месяца выдается аванс, который начисляется по итогам уже выполненной работы. Остаток, т.е. зарплата, выдается в конце месяца. Стоит отметить, даже в современном мире многие организации выдают зарплату не на банковские карты, а на счета, или наличными в бухгалтерии. Далеко не у всех работников есть возможность лично приходить в указанное время для получения денег. Поэтому каждый имеет право наделить такими полномочиями кого-то другого.

Файлы для скачивания:

Форма доверенности

Несмотря на то, что законодательство не обязывает составлять доверенность на специальном бланке, стоит придерживаться общепринятого шаблона.

Здесь необходимо указать всю важную информацию, при отсутствии которой документ могут признать ничтожным. Все сведения можно вносить при помощи компьютера, или от руки. Но подписи обязательно должны быть «живыми».

Иногда на предприятиях разрабатываются индивидуальные бланки, которые утверждаются внутренними правилами.

Когда требуется доверенность на получение заработной платы

Если организация рассчитывается со своими сотрудниками через кассу, это говорит о том, что работники должны лично прибыть за своей зарплатой. Но сделать этого он не может по многим причинам.

К примеру, работник находится в отпуске, командировке, на больничном. Вообще, не имеет никакого значения, почему сотрудник не может прибыть в кассу.

Он наделяет данными полномочиями кого-то из своих близких, родных или сотрудников.

(Видео: “Всё об оформлении доверенности”)

При предъявлении правильно оформленной доверенности сумма, которая полагается работнику, должна быть выдана его представителю.

Естественно, кассир имеет право потребовать у доверенного лица не только саму доверенность, но и документы, удостоверяющие личность.

Также бывают ситуации, когда уволившийся сотрудник просто не желает видеться с работодателем, например, после ссоры. В этом случае поможет доверенность, с помощью которой зарплату сможет забрать другой человек.

Даже в том случае, если представителю нужно получить зарплату один раз, доверенность должна быть составлена. При этом срок ее действия будет равняться лишь нескольким дням.

Правила заверения доверенности на получение зарплаты

Получение заработной платы по доверенности: особенности документаВ первую очередь нужно помнить, доверительный документ обязательно должен быть составлен в письменном виде. Он выдается на руки представителю, который и будет предъявлять его при получении денег. Так как поручение связано с деньгами, доверенность должна быть заверена нотариально. Именно нотариус, как государственный работник, подтверждает, что доверитель на самом деле наделяет указанными полномочиями своего представителя.

Многие считают, что без подписи нотариуса доверенность не будет действительной. Однако это не совсем так. Конечно, документ необходимо заверить, но сделать это могут и другие должностные лица.

Например, если сотрудник находится на стационарном лечении, такую доверенность достаточно заверить подписью главврача.

В роли заверителя могут выступать начальники военных и учебных частей, исправительной колонии, представители местного самоуправления.

Но наиболее распространенным вариантом является подписание самим работодателем. Именно так он подтверждает, что сотрудник доверяет получение своей зарплаты другому человеку. Естественно, касса предприятия не имеет права отказывать в выдаче денег предъявителю такого документа.

Если заработная плата переводится на банковский счет, также понадобится заверенная. Для этого также нет необходимости обращаться к нотариусу. Заверить документ могут сами банковские работники.

Как правильно написать

Обязательными пунктами, которые должны быть в доверенности, являются:

  • Дата оформления. При ее отсутствии документ считается ничтожным;
  • Место составления. Стоит указать не просто город, но и точный адрес;
  • Сведения о представителях обеих сторон. Нужно указать ФИО, место рождения и прописки, другие паспортные данные;
  • Информация о работодателе. Если это компания, ее юридический адрес, название, правовая форма, другие сведения;
  • Перечень полномочий. Возможно, это не только получение зарплаты. Часто сюда вносится информация о том, что представителю разрешено подписывать сопутствующие документы;
  • Текст, в котором сотрудник просит ответственного работника выдать его зарплату предъявителю данного документа;
  • Свои автографы здесь ставят доверитель, поверенный и сторона, которая заверяет документ. После этого доверенность обладает юридической силой, и позволяет ее обладателю получать заработную плату.

Проставление срока, в течение которого документ будет действовать, является необязательным. Но крайне желательно прописать и такую информацию.

Образец

Получение заработной платы по доверенности: особенности документа

Когда становится недействительной

В любой момент, без объяснения причин, доверителю разрешено отменять действие документа. Об этом нужно сообщить не только представителю, но и кассиру, который выдает зарплату. Также может прекратить свое действие и при других обстоятельствах:

  • Организация прекратила свою деятельность;
  • Реквизиты компании были изменены;
  • Доверитель сменил должность;
  • Доверитель умер или пропал без вести;
  • Закончился срок, указанный в документе.

Если при составлении документа не был указан срок его действия, он автоматически равняется одному году. Но на практике можно заметить, практически всегда доверитель указывает определенный период действия.

Может ли работодатель отказать

Получение заработной платы по доверенности: особенности документа

Некоторые работники, которые желают, чтобы его зарплату получил кто-то другой, переживают о том, что работодатель откажет в выплате. Но нужно знать, законодательство обязывает его выдавать зарплату предъявителю такой доверенности. При этом не стоит забывать о главном условии – документ должен быть составлен и заверен по всем правилам.

Получая на руки доверенность, кассир сверяет ее данные со сведениями, указанными в паспорте представителя. Особое внимание уделяется автографу человека, который выписывал доверенность.

При возникновении каких-то подозрений ответственные сотрудники организации могут сверить подпись доверенности с автографом, проставленным этим сотрудником в других документах.

В любом случае, когда предъявляется правильно составленная доверенность, работодатель обязан выдать заработную плату представителю, пусть даже после тщательных проверок.

Читайте также:  Что делать, чтобы вернуть предоплату за товар?

Хотя каждый человек должен понимать, процедура получения денег намного упростится, если предупредить работодателя о том, что за заработной платой придет доверенное лицо. Так представитель сможет избежать ненужных подозрений и пристальной проверки.

Сколько стоит оформление доверенности на получение зарплаты в 2020 году?

Получение заработной платы по доверенности: особенности документаПри составлении доверенности нотариус подтверждает подпись доверителя. Естественно, за это придется заплатить некоторую сумму. Госпошлина в размере 200 рублей, это еще не все. Заплатить нужно и за сами нотариальные услуги. Кроме того, что нотариус поставит здесь подпись и печать, он проверит правильность заполнения документа и достоверность указанной информации. В общей сложности нотариальная доверенность будет стоить около 1000 рублей.

Однако далеко не все знают, при составлении доверенности можно обойтись и без нотариуса. В итоге граждане неоправданно тратят деньги на услуги юристов. Нужно понимать, если зарплата выдается в кассе организации, то заверить такую доверенность может и руководитель компании. Этого вполне достаточно, чтобы сотрудник этой же фирмы выдал заработную плату по доверенности.

Такая же ситуация обстоит и с теми ситуациями, когда зарплата переводится на банковский счет. Даже здесь необязательно получать нотариальную доверенность. Доверитель может без проблем обратиться в банковское отделение, чтобы работники финансового учреждения заверили этот документ.

Скачать бланк и образец

Доверенность на получение зарплаты другим лицом — порядок составления

Получение заработной платы по доверенности: особенности документа

Получение зарплаты может осуществляться по доверенности. Доверенность на получение зарплаты другим лицом – личный документ человека.

В нём даётся поручение представителю гражданина получить причитающиеся доверителю денежные средства.

Содержание доверенности

Что должно входить в содержание документа, в законе не указывается. Текст базируется на отдельных положениях закона, всевозможных инструкциях. Диктует условия и нотариальная практика. Главное, чтобы было ясно: кто, кому, какие действия доверяет.

Укажем реквизиты, обязательные в доверенности, иначе документ будет недействительным.

  1. Фамилия, имя, отчество доверителя и его представителя, данные паспортов, сообщение о месте проживания.
  2. Конкретное указание на действия представителя гражданина в организации работающего.
  3. Подпись субъекта, оформившего письменное уполномочие.
  4. Дата выдачи документа.

Иногда к доверенности такого типа предъявляются необоснованные требования. Чтобы избежать недоразумений, надо знать следующее:

  • адрес составления документа (село, город и т. д.) не указывается;
  • сообщение всех паспортных данных участников договорённости не является обязательным, это право физических лиц;
  • не требуется подпись представителя;
  • срок действия документа обозначать необязательно;
  • указание на передоверие (по необходимости);
  • написание даты выдачи документа обязательно прописью законодательством не предусмотрено;
  • необходимо указать сумму, предназначенную для получения;
  • печать к доверенности такого типа не прилагается.

Письменное поручение — документ одного конкретного лица, на получение другим конкретным лицом лично заработанных средств.

В него не следует вносить реквизиты, предусмотренные для документа организации, выданного официальному лицу на получение каких-либо материальных ценностей.

Порядок составления документа

Рассмотрим, как правильно написать доверенность на получение зарплаты. Готовится и выдаётся доверенность работающим дееспособным гражданином или его уполномоченным лицом.

Реквизиты документа располагаются в определённой последовательности.

Получение заработной платы по доверенности: особенности документа

  1. По центру документа указывается название.
  2. Основное содержание текста начинается личным местоимением «Я».
  3. Называются фамилия, имя, отчество работника (полностью), его паспортные данные, адрес проживания.
  4. Следующее слово — «доверяю».
  5. Далее приводятся ФИО, паспортные сведения о доверенном лице, месте его регистрации, проживания.
  6. После этого идёт указание на правомочия: получение зарплаты за указанный период в названной организации, у работодателя.
  7. Ставится подпись доверителя на строке ниже, справа. Гражданин подписывает документ собственной рукой. В случае физического увечья и других причин, доверенность подписывает рукоприкладчик по правилам, приведённым в п.3 ст.160 ГК.
  8. Слева, ниже – находится удостоверение подписи работника, оформившего документ, представителем организации, с указанием занимаемой чиновником должности.
  9. Дата выдачи документа помещается под удостоверением.
  10. Подпись официального субъекта располагается ниже даты, справа.

Излагайте мысли чётко, чтобы избежать двусмысленности. Используйте обороты речи, свойственные официально-деловому стилю письма.

Процедура оформления

Получение заработной платы по доверенности: особенности документа

Количество экземпляров соответствует количеству задействованных в сделке лиц, на практике составляется в одном экземпляре.

Текст пишется (печатается) на бумаге формата А4, на обычном листе тетради. У нотариуса не заверяется, но такая возможность не исключается. Заверить документ может представитель организации, обязанной выдать причитающуюся работнику зарплату.

Заверять документ или нет – решает инициатор доверенности. Как показывает практика, лучше — заверить.

Разрешительный документ может завизировать:

  • руководитель организации, сотрудником которой значится доверитель;
  • ответственный работник жилищно–эксплуатационной конторы по месту регистрации человека;
  • администрация лечебного заведения в то время, когда доверитель лежит в больнице;
  • уполномоченное лицо банка, в котором у доверителя имеется банковский счёт.

Чтобы оформить доверенность в банке, необходимо личное посещение учреждения клиентом, наличие паспорта доверителя, исполнителя поручения. Присутствие доверенного лица необязательно.

Если представитель физического лица не в состоянии выполнить оговоренное действие, возникает возможность перепоручения.

Получение заработной платы по доверенности: особенности документа

  • если передоверие оговорено в документе;
  • возникшие обстоятельства препятствуют выполнению поручения.

О передаче полномочий другому человеку доверенное лицо обязано доверителю сообщить и представить заместителя, иначе доверенное лицо полностью отвечает за действия гражданина, которому перепоручил выполнение дела.

Профессионально составить, оформить и заверить доверенность и передоверенность может нотариус.

Срок действия

Доверенность выдаётся на срок, в нём оговоренный, без такой информации — действительна в течение года с момента выдачи.

  • Документ не имеет юридической силы, если дата выдачи в доверенности отсутствует.
  • Срок действия передоверенности остаётся таким же, как доверенности.

Доверенность на получение зарплаты другим лицом — образец

Доверенность

Я, Сорокин Евгений Яковлевич, 1975 года рождения, паспорт серия 1111, № 222222, выдан ОВД г. Краснодар 15.04.1989 года, проживающий по адресу: г. Краснодар, ул. Южная, дом 7, кв. 4, доверяю Сорокиной Ирине Петровне, 1980 года рождения, паспорт 2222, № 444444, выдан ОВД г. Краснодар 21.10.

1994 года, проживающей по адресу: г. Краснодар, ул. Южная, дом 7, кв. 4, получить у кассира строительного управления №7, находящегося по адресу: г. Краснодар, ул. Заводская, дом 3, мою заработную плату за май месяц 2016 года, расписаться за меня в документах, необходимых для выполнения поручения.

Подпись                   Е.Я.Сорокин

Удостоверение

Подпись прораба Сорокина Е.Я. удостоверяю:

Начальник строительного управления №7

25.04.2016.

Подпись                  И.Ф. Рекун

Личная доверенность на получение денежных средств представителем гражданина, составленная надлежащим образом, избавит физическое лицо–доверителя от лишних хлопот.

Как составить доверенность на получение заработной платы

Получение заработной платы по доверенности: особенности документа Доверенность на получение заработной платы при необходимости выдается работающим гражданином любому доверенному лицу. Она является надлежащим основанием для работодателя при выдаче денежных средств, причитающихся доверителю. Образец доверенности на получение заработной платы и требования, предъявляемые к этому документу, вы найдете в этой статье.

Доверенность на получение зарплаты

Такой документ, оформленный по всем правилам, наделяет доверенное лицо полномочиями на совершение действий по получению зарплаты или иных выплат, связанных с осуществлением гражданином его трудовых функций.

Для доверенностей такого типа не требуется нотариального удостоверения, кроме того, не предусмотрено их особой формы — они могут составляться в простом письменном виде.

Однако в любом случае доверенность на получение заработной платы должна содержать ряд пунктов, большая часть из которых является обязательными:

  1. Дата ее составления. В соответствии со ст. 186 ГК РФ, доверенность, в которой не указана дата, считается ничтожной, а ничтожность доверенности означает, что она не влечет наступления каких-либо правовых последствий для указанных в ней лиц.
  2. Место составления доверенности. Хотя по закону исполнение этого требования необязательно, на практике обычно указывается населенный пункт, в котором составлялся данный документ.
  3. Сведения о доверителе. В этом качестве выступает физическое лицо, осуществляющее трудовые функции по договору. В сведениях, помимо Ф. И. О., указывается дата рождения, паспортные данные, адрес регистрации.
  4. Сведения о доверенном лице (указываются аналогично предыдущему пункту).
  5. Описание поручения. В нашем случае это получение зарплаты за определенный период в определенной организации (у конкретного работодателя).
  6. Личные подписи доверителя и доверенного лица. Подпись второго необходима для сличения ее при необходимости, а доверитель своей подписью заверяет доверенность на получение заработной платы, придавая ему юридическую силу.
  7. Срок действия. Этот пункт также не является обязательным для исполнения, но в большинстве случаев (особенно если известен срок, на который вы собираетесь наделить представителя правом на осуществление функций, отраженных в доверенности) его лучше указать. Если прямо срок действия доверенности не указан, то он исчисляется одним календарным годом (п. 1 ст. 186 Гражданского кодекса РФ).
  8. Указание на возможность передоверия или отсутствие таковой. Если в доверенности отсутствует прямое указание на право передоверия, тогда она будет считаться выданной без него.
  9. Отметки о заверении иными лицами. Этих отметок может и не быть, но когда документ заверяется лицом из числа уполномоченных законом, соответствующие данные указываются в самом конце доверенности и свидетельствуют о ее действительности. В пункте 3 статьи 185.1 Гражданского кодекса РФ говорится о том, что доверенности на получение заработной платы или иных выплат могут заверяться работодателем лица, выдавшего доверенность, администрацией учебного заведения, в котором доверитель обучается, или же руководителем (иными уполномоченными лицами) лечебного учреждения, в котором гражданин находится на лечении. Важно подчеркнуть, что это необязательное требование, и законодатель устанавливает такую возможность лишь в качестве права доверителя.

Доверенность может выдаваться на руки представителю, чтобы он предъявлял ее по месту требования, а может подаваться непосредственно третьему лицу (в нашем случае — работодателю), который будет выдавать денежные средства.

Таким образом, составить доверенность на получение зарплаты нетрудно — образец, представленный на нашем сайте, поможет это сделать. Также вы можете воспользоваться бланком доверенности для заполнения.

Получение заработной платы по доверенности: особенности документаСкачать образецПолучение заработной платы по доверенности: особенности документаСкачать бланк

Кому можно доверить получение зарплаты

При невозможности получить заработную плату самостоятельно работающий гражданин может выдать доверенность другому лицу. Наделить таким полномочием можно только дееспособное лицо, которому вы доверяете.

Таким лицом может стать, например, родственник, друг или коллега.

Читайте также:  Куда обращаться при дтп? что делать, если стали участником дтп?

Также допускается выдача доверенности с правом передоверия, однако мы не рекомендуем выдавать такой документ в случае получения заработной платы.

Лицо, которому была выдана доверенность на получение заработной платы, несет ответственность за полученные денежные средства вплоть до передачи их доверителю.

Срок действия доверенности

В доверенности указывается дата составления, иначе документ признается ничтожным (ст. 186 ГК РФ). Доверитель может сам указать срок действия доверенности на получение зарплаты (например, в течение месяца) или не указывать его.

В таком случае доверенность будет действовать 1 год с момента ее составления (ст. 186 ГК РФ).

Обычно доверенность составляется, чтобы получить деньги вовремя.

Поэтому рекомендуем указывать конкретный срок, охватывающий, например, несколько дней, достаточных для получения заработной платы доверенным лицом.

***

Доверенность на получение заработной платы, как и другие виды доверенностей, должна содержать ряд обязательных сведений, таких как дата составления, Ф.И.О. доверителя, поверенного. Этот документ поможет получить заработную плату вовремя при невозможности сделать это лично.

Доверенность на получение заработной платы другим лицом: образец и бланк 2020

Работодатели, как правило, переводят заработанные подчинёнными деньги на банковские карты или же выплачивают их лично в руки.

Если предполагается передача заработка при личной встрече с сотрудником, но тот по определённой причине не может явиться за деньгами, у него есть право написать доверенность на получение зарплаты другим гражданином.

Законодательство предъявляет определённые требования к оформлению такого документа.

  • 2 Как составить доверенность на получение заработной платы
  • 3 Сколько действительна доверенность на получение заработка
  • 4 Правомерен ли отказ работодателя выдать зарплату по доверенности

Когда может потребоваться доверенность на получение заработной платы?

Выплата зарплаты, согласно статье 136 Трудового Кодекса, должна производиться непосредственно работнику. Но в ряде случаев получить деньги за него может другой человек, но только на основании доверенности. В доверенности при этом должно быть четко сформулировано о возможности выполнять только определенные действия.

Трудовое законодательство устанавливает строгие рамки организации выплаты заработной платы за отработанное время. В ряде случаев работник в указанные даты может отсутствовать на рабочем месте по объективным причинам и это затрудняет получение зарплаты.

Поскольку работодатель не вправе удерживать средства у себя, то должен проинформировать своих сотрудников об альтернативном способе получения денег.

Доверенность является способом получения заработной платы за отсутствующего работника с его согласия. Она необходима в следующих случаях:

  • нахождение работника в командировке или служебном разъезде;
  • временной нетрудоспособности работника (нахождение на больничном листе);
  • отказа бывшего работника получить причитающийся после увольнения заработок лично.

Оформить доверенность можно на любого человека, в котором сотрудник уверен за сохранность полученных средств. Это может быть его родственник, коллега или любой другой человек.

При этом обязательно наличие согласия доверенного лица на выполнение действий в рамках доверенности. Т.е.

он должен осознавать, что несет ответственность за полученные денежные средства и передать их владельцу при удобном случае.

Доверенность на получение заработной платы подчиняется основным принципам оформления документа:

  • доверитель должен достигнуть возраста совершеннолетия, на момент составления быть дееспособным, в трезвом уме и твердой памяти;
  • все обязательства, которые берет на себя доверенное лицо, должны быть переданы в добровольном порядке.

Специфика выплаты зарплаты

Заработную плату выплачивают (непосредственно работнику, если иной способ не предусматривает ФЗ или трудовой договор) в кассе работодателя либо на банковскую карточку. В последнем случае работник может сменить банк, куда переводят его вознаграждение за труд Об этом он должен заявить письменно минимум за пять рабочих дней до выплатной даты.

Выплачивая заработную плату, работодатель обязан выдавать работнику расчетный лист (форму которого он же и утверждает), где отмечается:

  • из чего состоит конкретный заработок;
  • размеры начисленных работнику сумм;
  • сколько и почему удержано (обычно указывают определенный приказ);
  • общая выплачиваемая денежная сумма.

Как составить доверенность на получение зарплаты другим лицом от руки ?

Законодательно форма доверенности не закреплена, но подчиняется ряду требований. Только при полном их соблюдении документ может иметь законную силу. Доверенность можно оформить

  1. В печатном виде (образец можно скачать ниже).
  2. Собственноручно доверителем от руки.

Чаще используется второй вариант, поэтому остановимся на нем подробнее. Правила оформления в этом случае следующие:

  • все данные должны строго соответствовать документам (быть достоверными);
  • в доверенности недопустимо наличие исправлений, помарок;
  • документ составляется разборчивым почерком, исключающим двоякое понимание слов.

Текст доверенности на получение зарплаты должен содержать:

  • дату и место составления;
  • реквизиты доверителя и доверенного лица с указанием ФИО (полностью), паспортных данных;
  • указание на действия, которые разрешено совершить доверенному лицу в рамках документа (в частности получить денежные средства и поставить за это роспись в ведомости);
  • наименование организации, от которой доверитель получает денежные средства и передает это право доверенному лицу;
  • адрес нахождения кассы организации, в которой необходимо получить зарплату;
  • период времени, за который доверенное лицо может получить средства из кассы;
  • срок действия доверенности;
  • подпись доверителя;
  • подпись уполномоченного лица, подтверждающего личность доверителя.

Какие есть разновидности

Разовая Оформляется для физического лица и дает право на единоразовое обращение с целью получения денег. Чаще всего, она выдается для совершения финансовых операций, в Сбербанке или ВТБ, таких, как получение средств по закрытым вкладам, либо при переводе от другого лица. Особенность такого документа состоит в том, что право на выполнение какого-либо действия предоставляется лишь однократно. Документ обязательно должен содержать паспортные данные. Не обязательно должна быть указана конкретная сумма, которую можно забрать, но должен быть записан тип операции, и срок, в течение которого возможно представление интересов доверителя
Специальная Оформление этого документа позволяет гражданину получить средства юридического лица. Одна и та же операция может совершаться в течение установленного периода времени, будь то неделя или месяц. При этом, срок использования и перечень финансовых действий оговаривается между сторонами соглашения отдельно
Общая – генеральная Основная цель использования доверенность данного типа – фиксация передаваемого разрешения для третьего лица на пользование правами конкретного гражданина или руководителя организации при получении денег. При этом конкретная сумма средств на передачу не предусматривается. Разрешительный документ может быть использован каждый раз, когда возникает необходимость снимать деньги, предусмотренные для компании или физлица. Кроме того, данным документом может быть определена возможность передоверия этих полномочий иному лицу в пределах срока, обозначенного документом

Обязательно ли доверенность для получения заработной платы заверять у нотариуса?

Документ не относится к перечню обязательных к нотариальному заверению, поэтому удостоверить личную подпись доверителя может уполномоченное лицо организации, где он работает. Например, главным врачом лечебного учреждения при нахождении работника в стационаре и т.д. Такая процедура регламентируется ст. 185.1 Гражданского кодекса и производится бесплатно.

Работник вправе сам установить срок действия доверенности и указать его в документе в виде конкретной даты или периода. Если задается диапазон дат, то уточняется начальная и конечная дата. При отсутствии этого реквизита доверенность будет считаться действительной в течение календарного года от даты составления (п.1 ст.186 Гражданского кодекса).

Ничтожной признается доверенность, в которой не указана дата ее составления (п. 1 ст. 186 Гражданского кодекса). Недействительной становится в следующих случаях:

  • истечения срока действия;
  • отмены лицом-доверителем;
  • ликвидации работодателя;
  • признании работника или доверенного лица умершим, без вести пропавшим или недееспособным.

В случае правильного оформления документа и соответствия его всем требованиям работодатель обязан выдать заработную плату гражданину, предъявившему доверенность.

При этом уполномоченное к выдаче лицо (кассир) вправе затребовать у него удостоверение личности для сверки данных с указанными в доверенности.

При обнаружении неточностей и недостоверности указанных в ней сведений, ведет к отказу от выдачи денежных средств.

Факт выплаты заработной платы подтверждается подписью в расходном кассовом ордере или ведомости. Доверенность в обязательном порядке прикладывается к такому документу.

Итоги

Если получить зарплату лично в кассе фирмы работнику мешают обстоятельства, он может поручить эту операцию другому человеку.

Для этого придется оформить доверенность, в которой необходимо указать данные о себе и уполномоченном лице, перечислить его полномочия, поставить дату оформления доверенности и соответствующим образом заверить. Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс. Полный и бесплатный доступ к системе на 2 дня.

Правила оформления

Есть ряд пунктов, которые остаются обязательными вне зависимости от сложившихся ситуаций:

  1. Дата составления. Если эта информация отсутствует, документ с большой вероятностью признают ничтожным.
  2. Место составления.
  3. Описание доверителя. Обычно это физическое лицо, которое на основании договора выполняет какие-либо обязанности.
  4. Сведения о доверенном лице. Описание соответствует предыдущему пункту – это ФИО и другие паспортные данные.
  5. Личные подписи, для каждой из заинтересованных сторон.
  6. Срок действия. При его отсутствии считается, что документ действителен на протяжении года.
  7. Отдельно указывают, допустимо передоверие или нет.
  8. Отметки относительно заверения со стороны третьих лиц. Обязательно, если в заверении участвует одно из лиц, на чьи полномочия указывает закон.

Прекращение действия

Доверенность утрачивает свою действительность в следующих случаях:

  1. Окончание срока действия.
  2. Аннулирование документа доверителем.
  3. Отказ представителя от совершения действий.
  4. Уход из жизни, признание отсутствующим без вести, частичное или полное ограничение в возможностях лица, выдавшего доверенность либо его представителя.
  5. Передача полномочий другому представителю.

После того как документ утратил силу, человеку необходимо уведомить об этом руководство своей компании. Лучше всего это сделать в письменном виде, направив заявление соответствующего содержания.

Такой подход позволит избежать фальсификации либо выдачи денег недобросовестному представителю. На аннулированной доверенности ставится отметка об утрате силы.

Читайте также:  Проехал на желтый сигнал светофора: какие особенности мигания, чем может обернуться такой поступок для водителя

Следует отметить, что доверенное лицо может отказаться от своих обязательств в любое время.

На что обратить внимание при оформлении доверенности

Для оформления доверенности также нет никаких строгих критериев: ее можно писать в рукописном виде (шариковой ручкой, но ни в коем случае не карандашом) или печатать на компьютере.

Важно соблюсти только одно условие: она должна содержать две подписи — доверителя, а также лица, удостоверяющего его автограф (нотариуса или, к примеру, работника отдела кадров предприятия). При этом использование факсимильных подписей, т.е. отпечатанных любым способом, при составлении доверенности не допускается.

Роль доверенности

Любой труд должен оплачиваться, при этом работающий может получать оплату либо лично в бухгалтерии компании, либо путем перевода заработка на персональную зарплатную карту. Второй вариант в последнее время пользуется наибольшим распространением. Связано это с его удобством: он не требует лишних хлопот со стороны работника, все происходит автоматически.

Однако иногда, по каким-либо причинам, такие способы выплаты заработной платы оказываются невозможны. Для подобных случаев закон предусмотрел возможность получения зарплаты через доверенное лицо, предъявляющее письменную доверенность.

Основные правила при составлении доверенности

На сегодняшний день не существует единственно верного, унифицированного шаблона доверенности, так что работники предприятий и организаций могут писать ее в произвольном виде. Единственное, что необходимо учитывать обязательно: чтобы структура доверенности соответствовала нормам написания подобного рода бумаг с точки зрения делопроизводства и правилам русского языка.

Кроме того, существует ряд требований, которым документ должен отвечать в плане содержания. В нем следует прописывать:

  • личные сведения о работнике: его должность, фамилию-имя-отчество, наименование, адрес организации и структурного подразделения, в котором он трудится, а также паспортные данные (серию, номер, место и дату выдачи);
  • информацию о доверенном лице: его ФИО, опять же паспортные данные и дату оформлении документа (без нее он не приобретет законной силы);
  • период, в течение которого доверенность будет считаться действительной;
  • полный и максимально подробный перечень всех прав и полномочий представителя доверителя, включая получение заработной платы и право подписи ведомостей и пр. платежных документов. Если известна сумма, которую надлежит получить представителю доверителя, ее необходимо указать в документе цифрами и прописью.

В тексте доверенности недопустимы никакие неточности и ошибки. Если таковые все же при составлении документа произойдут, их не надо исправлять, следует оформить новый бланк. Сокращать слова и вписывать аббревиатуры в тексте документа также нельзя.

Документ составляется в единственном экземпляре и после предъявления в кассу организации, кассир должен поставить в расчётно-платёжной ведомости отметку о том, что заработная плата выдана по доверенности.

Обзор вопроса

Получить заработною плату можно и по доверенности

В большинстве случаев, когда мы говорим о доверенности, то имеем в виду:

  • нотариально заверенную доверенность;
  • доверенность конкретного юридического лица, которую выдают на фирменном бланке с печатью за подписью руководителя. Она регистрируется по исходящему номеру.

Но данный перечень не исчерпывает возможные виды доверенностей. Просто иные — менее распространенные. Так, существуют доверенности граждан, обладающие юридической силой в полном объеме, следовательно, также используемые на уровне с теми, которые являются нотариально заверенными.

Правила оформления доверенности на выдачу зарплаты

Основания для доверенности.

Обратиться за сторонней помощью вынуждает масса жизненных обстоятельств. Но чаще всего доверенность выписывается по 1-й из перечисленных ниже причин:

  • Состояние здоровья, при котором сотрудник находится в стационаре.
  • Отъезд и другие ситуации, связанные с удаленным местонахождением сотрудника.
  • Нежелание общаться с руководством. Обычно это наблюдается уже после увольнения, которое зачастую сопровождается конфликтом.

Независимо от причин, если документ выписан правильно, а подпись вывела рука получателя, руководство обязано выдать деньги.

Порядок оформления

В доверенности обязательно указываются инициалы сторон, адрес их проживания, паспортные сведения. Неотъемлемой является описательная часть, где работник подробно описывает полномочия, переданные им третьему лицу. В конце участники ставят свои подписи. Составлять документ можно в произвольной форме, какой-либо специализированный бланк не предусмотрен.

Нотариальное заверение допускается, но необязательно. При необходимости доверенность можно легко заверить по адресу написания, т. е в организации, выдающей денежные средства. Непосредственно при выдаче кассир тщательно сверяет информацию из документа с данными паспорта получателя, затем единственный образец прикладывается к ведомости или расчетно-кассовому ордеру.

Как написать доверенность на получение зарплаты

Специфика выплаты зарплаты

Основные вопросы, касающиеся выплаты зарплаты, регулируются гл. 20 — 21 ТК РФ . Заработную плату выплачивают два раза в месяц, а именно не реже чем каждые полмесяца.

О точной датировке такой выплаты говорят коллективный или трудовой договор (здесь же могут прописать, когда и где выплачивают неденежную форму заработка) либо правила внутреннего трудового распорядка. Самая поздняя дата — 15-ое число месяца, следующего за тем, который оплачивают.

Если этот день является выходным или праздничным, заработок выплачивают в последний перед ним рабочий день. Отпуск же оплачивают перед его началом (минимум за три дня).

Заработную плату выплачивают (непосредственно работнику, если иной способ не предусматривает ФЗ или трудовой договор) в кассе работодателя либо на банковскую карточку. В последнем случае работник может сменить банк, куда переводят его вознаграждение за труд Об этом он должен заявить письменно минимум за пять рабочих дней до выплатной даты.

Выплачивая заработную плату, работодатель обязан выдавать работнику расчетный лист (форму которого он же и утверждает), где отмечается:

  • из чего состоит конкретный заработок;
  • размеры начисленных работнику сумм;
  • сколько и почему удержано (обычно указывают определенный приказ);
  • общая выплачиваемая денежная сумма.

Что обязательно нужно отметить в тексте

Хотя специально закрепленная форма доверенности на получение заработной платы и отсутствует, при этом существуют определенные обязательные информационные элементы, которые должны присутствовать в тексте.

Структурно их можно отразить следующим образом:

  1. Сведения о доверителе и поверенном (их Ф.И.О. — указываются в полном виде + паспортные данные), последние позволяют идентифицировать лицо, обратившееся, чтобы получить зарплату. При этом представитель при обращении все равно должен предъявить должностному лицу (бухгалтеру, кассиру) свой паспорт.
  2. Оформление документа датируется. Если этого не сделать, бумага будет признана ничтожной (п. 1 ст. 186 ГК ).
  3. Срок доверенности. Когда она не определена, документ действует 12 месяцев после дня его совершения.
  4. Конкретизация полномочий, которые передаются представителю.
  5. Персональные подписи доверителя и поверенного.

Доверенность на получение заработной платы

Составить доверенность на получение заработной платы не представляет особых сложностей.

Необходимость такого документа может возникнуть при отсутствии работника в месте получения заработной платы, например, нахождение в командировке, больнице.

В принципе, доверенность на получение заработной платы может быть выдана любым работником и любому лицу: указание причин выдачи доверенности не обязательно.

Удостоверение доверенности на получение заработной платы имеет свои особенности, в том числе может быть осуществлено бесплатно. Подготовьте документ, воспользовавшись размещенным ниже примером, и заработную плату смогут получать уполномоченные лица.

доверенности

Статьями 185 и 186 ГК РФ установлен полный перечень сведений, которые должны быть включены в доверенность:

  1. дата составления и подписания;
  2. ф.и.о. доверителя и посредника, даты их рождения, адреса официальной регистрации по месту жительства и паспортные данные;
  3. подробное описание порученных действий;
  4. сумма к передаче доверенному лицу (цифрами и прописью).

Дату необходимо указывать, чтобы зафиксировать начало вступления поручения в юридическую силу. Если данный пункт отсутствует, то поручение признается ничтожным.

Подробная информация о доверителе, его помощнике и их подписи позволяют гарантировать, что деньги получит выбранный человек. Кассир должен тщательно сверить данные в зарплатной ведомости, предъявленном бланке и паспорте помощника. При любом несоответствии в передаче денежных средств будет отказано.

Описание порученных действий и точно указанная сумма призваны предотвратить нежелательное поведение посредника. Например, утаивание средств или превышение полномочий.

В бланк доверенности желательно включить:

  • место, где документ был составлен;
  • срок действия (для разовых поручений лучше ограничиться точной датой);
  • наличие или отсутствие права передоверия другому лицу;
  • заверение третьими лицами.

Если срок действия не указан, поручение считается действительным в течение одного года с момента оформления без права передоверия.

Доверенность на получение заработной платы

Составить доверенность на получение заработной платы не представляет особых сложностей.

Необходимость такого документа может возникнуть при отсутствии работника в месте получения заработной платы, например, нахождение в командировке, больнице.

В принципе, доверенность на получение заработной платы может быть выдана любым работником и любому лицу: указание причин выдачи доверенности не обязательно.

Удостоверение доверенности на получение заработной платы имеет свои особенности, в том числе может быть осуществлено бесплатно. Подготовьте документ, воспользовавшись размещенным ниже примером, и заработную плату смогут получать уполномоченные лица.

Доверенность на получение заработной платы

Доверенность на получение зарплаты

Характеристика документа

Образец доверенности на получение зарплаты — это документ, заверенный работодателем. С его помощью доверитель позволяет доверенному лицу представлять его интересы перед третьими лицами (ст. 185 ГК РФ). Иначе говоря, отсутствующий на рабочем месте сотрудник посредством доверенности наделяет правом получения своей зарплаты родственника или коллегу.

Часто задаваемый вопрос, который мы рассмотрим в статье далее, как писать доверенность на зарплату. Правильно оформленная, она становится законным основанием для выполнения просьбы отсутствующего.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *